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2019安徽合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘協(xié)稅護(hù)稅員10名考試公告

時(shí)間:2019-03-12|來(lái)源:未知|閱讀:

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金途教育(www.zblygm.com)訊:根據(jù)工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘協(xié)稅護(hù)稅員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘名額
 
協(xié)稅護(hù)稅員10名。
 
二、招聘原則
 
堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則。
 
三、招聘條件
 
(一)熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)黨的路線、方針、政策;
 
(二)政治歷史清楚,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)不良記錄;
 
(三)身心健康,五官端正,年齡35周歲以下(1984年1月31日以后出生);
 
(四)具有全日制大專及以上學(xué)歷,財(cái)政學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、計(jì)算機(jī)類、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè);
 
(五)工作細(xì)致,有耐心,服務(wù)態(tài)度親切,服務(wù)意識(shí)較強(qiáng),有責(zé)任心,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,服從管理,熱愛(ài)稅收工作。
 
四、招聘程序
 
(一)網(wǎng)上報(bào)名
 
1、報(bào)名時(shí)間:2019年2月25日8:30—2019年3月1日16:00,逾期不予辦理。
 
2、報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,應(yīng)聘者登錄申博人事考試網(wǎng)(www.shenbohr.com)點(diǎn)擊“政府招聘”版塊即可報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘者所填信息必須真實(shí)無(wú)誤,凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),取消其考試、聘用資格。
 
(二)資格初審
 
1、應(yīng)聘者必須于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至2019年3月4日12:00前登錄申博人事考試網(wǎng)查詢是否通過(guò)資格初審。
 
2、通過(guò)資格初審的考生于2019年3月5日0:00—6日23:55登錄申博人事考試網(wǎng)(www.shenbohr.com)在線繳費(fèi)并打印筆試準(zhǔn)考證,逾期不予辦理。
 
(三)筆試
 
1、筆試采取閉卷方式進(jìn)行,筆試科目為《綜合知識(shí)》,滿分100分,不指定參考材料。內(nèi)容包括:公共基礎(chǔ)知識(shí)及專業(yè)知識(shí)等。成績(jī)?cè)诠P試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在申博人事考試網(wǎng)上公布。
 
2、筆試時(shí)間:見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證
 
3、筆試地點(diǎn):見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證
 
4、筆試結(jié)束,按招聘崗位數(shù)1:3比例,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定參加面試人員,且參加面試人員的筆試成績(jī)不得低于60分(含60分)。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的,則一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
 
5、如報(bào)名人員人數(shù)低于50人(不含50人),取消筆試并公告通知;如報(bào)名人員人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例低于3:1,則核減相應(yīng)招聘崗位數(shù),并公告通知。
 
(四)資格復(fù)審
 
1、應(yīng)聘者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)時(shí),應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審:應(yīng)聘者需攜帶報(bào)名公告中附件的報(bào)名表、本人有效二代身份證、畢業(yè)證書(shū)、相關(guān)證書(shū)(以上均查驗(yàn)原件并上交復(fù)印件),2張1寸白底彩照、黑色水筆及其他相關(guān)證明材料前往合肥市經(jīng)開(kāi)區(qū)明珠廣場(chǎng)寅特尼人才市場(chǎng)3樓政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)報(bào)名處,進(jìn)行資格復(fù)審,時(shí)間另行公告通知。
 
2、應(yīng)聘者資格復(fù)審時(shí),招聘單位將組織人員進(jìn)行資格復(fù)審,包括對(duì)報(bào)名考生的身份證、畢業(yè)證等證件真?zhèn)蔚木W(wǎng)上復(fù)核。
 
3、應(yīng)聘者資格復(fù)審時(shí)應(yīng)確認(rèn)本人符合招聘資格條件,提交材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,且與填寫(xiě)報(bào)名表的情況一致。如有不符或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格,按筆試成績(jī)高低依次等額遞補(bǔ)。
 
4、如取消筆試,通過(guò)資格初審的應(yīng)聘者需于規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶報(bào)名公告中附件的報(bào)名表、本人有效二代身份證、畢業(yè)證書(shū)、相關(guān)證書(shū)(以上均查驗(yàn)原件并上交復(fù)印件),2張1寸白底彩照、黑色水筆及其他相關(guān)證明材料前往合肥市經(jīng)開(kāi)區(qū)明珠廣場(chǎng)寅特尼人才市場(chǎng)3樓政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)報(bào)名處,進(jìn)行資格復(fù)審,時(shí)間另行公告通知。資格復(fù)審合格的應(yīng)聘者方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
 
(五)面試
 
資格復(fù)審合格后,進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試成績(jī)滿分100分,成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。因故不能按時(shí)參加面試的人員,視為自動(dòng)放棄。面試?yán)U費(fèi)及打印面試通知書(shū)時(shí)間另行公告通知。
 
面試時(shí)間:見(jiàn)面試通知書(shū)
 
面試地點(diǎn):見(jiàn)面試通知書(shū)
 
面試形式:見(jiàn)面試通知書(shū)
 
(六)體檢和考察
 
1、根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)(筆試和面試按4:6的比例合成后成績(jī),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,若筆試取消,面試成績(jī)即為報(bào)考人員的總成績(jī)),按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定體檢和考察人選;若出現(xiàn)總成績(jī)并列的情況,則以報(bào)考人員的面試成績(jī)?yōu)橐罁?jù),從高分到低分確定體檢和考察人選。
 
2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)) 執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。
 
3、體檢不合格,或因某種原因放棄的,所空名額依次有效遞補(bǔ)一次。
 
4、考察:體檢合格人員需提供戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的《無(wú)犯罪記錄證明》。需我司提供介紹信的,可前往寅特尼人才市場(chǎng)三樓領(lǐng)取。地址:合肥市經(jīng)開(kāi)區(qū)明珠廣場(chǎng)寅特尼人才市場(chǎng)三樓。
 
(七)公示
 
對(duì)體檢和考察合格的擬聘人員名單在申博人事考試網(wǎng)(www.shenbohr.com)網(wǎng)站上公示,同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期為5天。
 
五、聘用
 
(一)體檢及考察合格人員由安徽省申博人力資源管理有限公司派遣到國(guó)家稅務(wù)總局合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)稅務(wù)局辦稅服務(wù)廳工作。
 
(二)聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,未按時(shí)報(bào)到,視為自動(dòng)放棄。
 
六、管理和待遇
 
(一)上崗人員與安徽省申博人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同,依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
 
(二)派遣人員的工資待遇比照現(xiàn)有協(xié)稅護(hù)稅員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
 
七、其他注意事項(xiàng)
 
1、應(yīng)聘人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),報(bào)名資料恕不退還,本單位承諾對(duì)應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。
 
2、應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律,不得弄虛作假,違者取消應(yīng)聘資格,已錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。
 
3、考生應(yīng)按要求參加招聘,在招聘過(guò)程中所留聯(lián)系電話應(yīng)保持暢通,若因招聘工作需要與本人聯(lián)系不上的視為自動(dòng)棄權(quán)。
 
4、根據(jù)皖價(jià)費(fèi)〔2009〕128號(hào)文件,筆試費(fèi)45元/科,面試費(fèi)80元。
 
5、咨詢電話:0551- 62980778 62980776。
 
6、查詢網(wǎng)站:申博人事考試網(wǎng)(www.shenbohr.com)。
 
附件:合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)協(xié)稅護(hù)稅員報(bào)名表
 
安徽省申博人力資源管理有限公司
 
2019年2月21日
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